Notre cabinet est expert en droit social et relation de travail, nous vous accompagnons dans l’établissement et le respect de règles applicables à votre entreprise et à vos salariés. Notre cabinet et son réseau d’avocats partenaires encadre de nombreux domaines tels que le contrat de travail, la rémunération, la durée du travail, les congés, la discipline, etc.
Notre cabinet est expert dans la mise en place d’un environnement sain pour tous. Nous accompagnons les collaborateurs et les dirigeants dans l’usage des droits et des devoirs.
Nos juristes vous accompagnent tant dans l’information en amont que lors de vos contentieux en aval, par le biais de nos avocats partenaires (en sous-traitance). Ces derniers seront à même de vous accompagner dans vos démarches, quelles qu’elles soient : Rupture conventionnelle, Transaction, licenciement, mise à jour des grilles salariales, démarches auprès de la médecine du travail ou devant les différentes juridictions.
Une double expertise au service de votre développement. Les Ressources Humaines et la gestion des rémunération représentent deux piliers stratégiques pour votre entreprise. Nos avocats vous offre des prestations de conseil allant de l’audit des accords et de votre convention collective à la mise à jour de votre stratégie en politique de rémunération et développement des compétences.
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